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用人单位报送的纸质材料与电子材料内容应一致。第一次报送毕业生进京审批纸质材料时，需携带单位《组织机构代码证》和《营业执照副本》原件。
一、办理引进接收非北京生源应届毕业生所需材料
（一）《非北京生源毕业生进京审批表》一式三份。由各用人单位使用“北京市毕业生就业管理系统（网络版）”打印生成（操作说明详见系统帮助）。
表项所列内容应全部真实填写，如有涂改，须加盖用人单位公章。在填写“用人单位意见”时，用人单位应出具明确意见（同意或不同意），同时，经办人应署名签字（手写），并加盖单位公章，注明用章日期。
（二）毕业生就业推荐表一份（原件），由学校出具、毕业生本人提供。
1、表项所列内容应全部真实填写，如有涂改，须加盖学校就业指导部门公章。
2、在填写“培养方式”时，明确标注毕业生的培养方式是否为统分（或统招、并轨、自筹、非定向）。
注：如该校《就业推荐表》无相应项目，应由毕业院校校级就业主管部门（或学校研究生培养管理部门）出具应届统分生证明。建议其主要内容为“我校XX学院XX专业XX届XX学历XXX学生，系我校统分毕业生，参加2010年就业派遣，特此证明”。此证明中应注意“级”、“年”、“届”等词的区别。
3、应明确标注毕业生的学号、学制和毕业时间。在填写“毕业时间”时，如是春季毕业的研究生，其毕业时间一般为“2010年4月”，学制应为“2.5年”；如是夏季毕业生的研究生，其毕业时间一般为“2010年7月”，学制通常为“2年或3年”。
4、在填写“院（系、所）意见”时，院（系、所）应出具明确意见，并加盖院（系、所）公章，注明用章日期。
5、在填写“学校毕业生就业部门意见”时，学校就业主管部门应出具明确意见，并加盖学校就业主管部门公章，注明用章日期。（注：在出具研究生就业意见时，通常由研究生院（部）的就业指导办公室承办）。
6、返回“用人单位回执”。“毕业生就业推荐表”与“用人单位回执”之间，应加盖用人单位公章（俗称齐缝章），由用人单位裁剪下后，将“用人单位回执”发至毕业学校。如该校推荐表无此项，由用人单位与毕业生协商解决。
7、北京地区高校毕业生的就业推荐表通常由“北京高校毕业生就业指导中心”统一印制
（三）毕业生已修全部课程成绩单一份（原件），由学校出具、毕业生本人提供。
须由毕业院校校级教务主管部门出具并盖章（一般由学校研究生院（部）培养管理部门出具学生成绩单并盖章）。成绩单应如实反映毕业生就学期间的真实学习成绩，对于不及格、重修或补考的课程应明确标注，不得隐瞒、修改。对于以非百分形式打分或附加特殊符号的，应由校级教务部门同时出具有关说明（一般由学校研究生院（部）培养管理部门出具说明并盖章）。
（四）《非北京生源高校毕业生引进协议书》一份（原件）。
此件由用人单位和毕业生共同签署。要求：
1、使用市人力资源和社会保障局统一制式（可从“北京市毕业生就业管理系统（网络版）”的“毕业生引进协议下载”处下载），不得增加、删除或修改相关项目。
2、用人单位人事部门盖章、负责人签字，毕业生本人签字，署明协议日期。项目不得为空。不得使用签名章代替个人签名。
3、复印清晰。
（五）毕业生品行鉴定一份（原件），由学校出具、毕业生本人提供。
由毕业生所在院系以上主管思想、组织建设部门出具，材料应如实反映毕业生在校期间的思想品行表现。
（六）毕业生身份证（正面）复印件一份，由毕业生本人提供。
二、申报材料的装订
研究生的申报材料应分二部分装订：
第一部分材料：《非北京生源毕业生进京审批表》（原件二份）。
第二部分材料装订顺序（自上而下）为：
1、《非北京生源毕业生进京审批表》原件一份；2、《毕业生就业推荐表》原件一份；3、毕业生已修全部课程成绩单原件一份；4、《非北京生源高校毕业生引进协议书》原件一份；5、毕业生培养方式证明原件一份，如毕业生就业推荐表中已明确培养方式，则不提供此材料；6、毕业生品行鉴定原件一份；7、毕业生身份证（正面）复印件一份。
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